業務部門,有兩個組年度業績考核做PK,誰業績做的更好,就拿走大部分獎金。
2020-05-19員工流失率只能從總體上反映員工流失的規模和基本狀況,不能反映出員工流失的具體原因。
2020-04-29人才不是華為的核心競爭力,對人才進行管理的能力才是企業的核心競爭力
2020-04-29綜合所得共包括四項:工資、薪金所得,勞務報酬所得,稿酬所得,特許權使用費所得。
2020-04-28對許多人而言,“管理你的上司”,這聽上去可能有些異乎尋常,或者令人產生懷疑。
2020-04-24要想實現真正的行為改變,必須依靠個人動力和社會動力。物質獎勵應當排在第三位。在前兩者的基礎上,才能產生效果。
2020-04-24做好“內在激勵”,遠遠比“外在激勵”對一個人的影響和改變會更大。
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